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當(dāng)前位置：| 信件辦理 | |||
| 姓 名： | *** | 寫信時間： | 2019-03-18 12:30:30 |
| 類 別： | 其他 | 狀 態(tài)： | 已回復(fù) |
| 承辦單位： | |||
| 主 題： | 舉報城管大隊領(lǐng)導(dǎo) | ||
| 內(nèi) 容： | 希望領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中看到我們城管職工寫給你的舉報信，舞陽縣城管執(zhí)法大隊領(lǐng)導(dǎo)，扣職工的文明獎七萬多去去向不明，從2016年租建以來占用職工節(jié)假日星期天長達(dá)兩年多，合計每人快兩個月至今不給我們職工兌現(xiàn)，2018年7月1日到12月調(diào)資的工資不給職工發(fā)。希望有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)重視調(diào)查，給城管執(zhí)法大隊全體人員一個圓滿的答復(fù)。 | ||
| 處理意見： |
經(jīng)調(diào)查，縣城管執(zhí)法大隊于2016年4月組建，為差補(bǔ)事業(yè)單位，工資供給渠道為差額補(bǔ)貼，縣財政預(yù)算撥付資金不能夠維持正常的工資發(fā)放?？h城管執(zhí)法大隊2016年創(chuàng)建了縣級文明單位，2年來，縣城管執(zhí)法大隊想方設(shè)法爭取資金按照縣級文明獎100-200元/每月標(biāo)準(zhǔn)及單位制定的發(fā)放辦法進(jìn)行發(fā)放。文明獎資金由單位自籌，資金來源尚存在困難，不存在有扣職工文明獎之說。城管執(zhí)法大隊組建以來，由于城市管理工作的特殊性，為保障城市管理常態(tài)化、避免治理成效反彈，需要進(jìn)行無縫隙全時段監(jiān)管，經(jīng)班子會研究并經(jīng)全體職工大會同意，與全國絕大部分城管一樣，實行節(jié)假日值班制度和錯時上下班制度，同時于2017年元月執(zhí)行新工資標(biāo)準(zhǔn)，提高執(zhí)法人員工資待遇；2018年，隨著城市管理工作逐步規(guī)范，經(jīng)班子會研究，同年3月起對節(jié)假日值班全部安排了調(diào)休。城管執(zhí)法大隊不屬于財政全供單位，2018年7-12月增資部分未納入財政預(yù)算，有關(guān)情況已向主管部門匯報，待資金籌措到位時予以解決。 具體辦理人：高文輝 聯(lián)系電話：13613951889 負(fù) 責(zé) 人：張盡興 聯(lián)系電話：13938021229 回復(fù)時間：2019年3月19日 |
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